玩过游戏的人都知道，游戏人物的成长，取决于打小怪的经验值，每一次升级都是一次能力质的飞跃。在培养角色过程中，不同风格的人因为关注点不同，培养出的人物能力侧重点也不尽相同，最终，微小的差异会形成不同的优势。企业的成长又何尝不是如此，每次解决问题都是一次“打怪”。在资源有限的状况下，投入天平的倾斜，可以打造企业独特的优势，在未来发挥不可估量的作用。

“泄密”+“低效”二怪临头

咪咕互娱是中国移动通信集团的全资子公司，是国内最具影响力的游戏运营商之一。目前，咪咕互娱正在从传统运营商的游戏业务基地转型成为专业运营游戏的创新型互联网企业。

如果将转型过程看成一个“打怪晋级”的游戏，那么，咪咕将面临的是“怪”影重重的环境。如何打怪，策略是什么，将影响着转型成功与否。

信息安全、工作效率成为咪咕优先选择着手的两大“怪”。

“泄密怪”

游戏市场竞争激烈，游戏的创意、代码、推广策略与游戏最终在市场上的表现紧紧关联。任何一个环节信息的泄露，都可能导致创意被抄袭，宣传先机尽失的局面。可以说，咪咕互娱是个信息安全意识超前的公司，提前想到泄密将带来的巨大代价，未雨绸缪，列出了第一个需要打的“泄密怪”。

“低效怪”

2000名员工的工作环境，如何保障工作效率？办公时间内，使用公司网络购物，玩游戏，看视频的比比皆是。在游戏公司，最尴尬的事是员工玩游戏可以说是“正常工作”。不能一刀切，也不能一刀不切，这个“低效怪”，也不好打。

网康放招，帮助咪咕“升级打怪”

针对“泄密怪”和“低效怪”，网康专家建议咪咕使用上网行为管理设备，并为咪咕量身打造了专业的解决方案。

大招一：审计

给“泄密怪”的大招叫做—审计。人心难测，但是行为却是可以记录和查看的。

 技能一：邮件审计：可对POP3、SMTP邮件审计，SMTP邮件外发预审，WEBMAIL审计

 技能二：关键字审计：可自行设定关键字库，便于关键字过滤；

 技能三：网页外发审计：发帖审计、记录发帖的标题、正文等，并可根据关键字进行发帖和搜索的阻断；

 技能四：Telnet，FTP审计：可以对FTP、Telnet上传、下载文件进行记录；

技能五：IM审计：对聊天软件进行审计；

网康上网行为管理全面将员工与外界对接的出口把控住，防止出现游戏创意被盗取、推广方案泄露的糟糕局面。

大招二：分而治之

对于“低效怪”，网康放的大招是：分而治之。针对不同类型的员工，采用不同的管控策略。

 技能一：应用控制，根据人员、地点、时间、应用名称放行和阻断。也就是说，游戏开发人员使用游戏的应用和网页，但是像财务等对于游戏开发相关度低的部门就不可以使用。

 

​ 技能二：应用限额：控制应用可使用的时长/流量，只要在不超过限额的情况下可以灵活分配使用方式，为企业提供更加人性化的管理方式。

选择神助攻，避免“猪队友”陷阱

咪咕互动最终选择网康做“助攻”是有原因的。在社会分工越来越细致的当下，每个公司都需要依存于其他人提供的服务，这样形成的了一个互帮互助的生存系统，只要每个环节各司其职，这个系统就能让每个单位都获利。但是这个系统也是相当脆弱的，任何一个环节的出错都可能导致毁灭性的后果。所以，每个环节都应当尽可能的给予最稳定的配置。

网康因为有能力为咪咕提供了最稳定的配置而受到青睐。

稳定保障一：双机热备

两台设备为网络提供了双保险，一旦其中一台出现问题，另一台立刻顶上，使网络的安全性和稳定性都得到了保证。

稳定保障二：专业服务

在项目推进的过程中，网康在网络管理方面的专业性得到了充分的体现，“做事认真，业务专业”是客户对我们的评价。不仅如此，在网络安全的管理上还提供了很多前瞻性的建议。这给咪咕网络管理提供了第二道稳定保障。

 网康设备双机热备为客户保驾护航

在咪咕互娱这次“打怪”的过程中，网康作为其中一环，提供了令人满意的产品和可靠的服务保障。与游戏对抗一样，选择队友要慧眼识别专业、稳定的神助攻，避免“猪队友”。相信在未来，越来越多的企业需要与网康一起，完成一次次商业战场的升级。

玩过游戏的人都知道，游戏人物的成长，取决于打小怪的经验值，每一次升级都是一次能力质的飞跃。在培养角色过程中，不同风格的人因为关注点不同，培养出的人物能力侧重点也不尽相同，最终，微小的差异会形成不同的优势。企业的成长又何尝不是如此，每次解决问题都是一次“打怪”。在资源有限的状况下，投入天平的倾斜，可以打造企业独特的优势，在未来发挥不可估量的作用。

 

 

“泄密”+“低效”二怪临头

 

咪咕互娱是中国移动通信集团的全资子公司，是国内颇具影响力的游戏运营商之一。目前，咪咕互娱正在从传统运营商的游戏业务基地转型成为专业运营游戏的创新型互联网企业。

如果将转型过程看成一个“打怪晋级”的游戏，那么，咪咕将面临的是“怪”影重重的环境。如何打怪，策略是什么，将影响着转型成功与否。

 

信息安全、工作效率成为咪咕优先选择着手的两大“怪”。

 

 

“泄密怪”

游戏市场竞争激烈，游戏的创意、代码、推广策略与游戏最终在市场上的表现紧紧关联。任何一个环节信息的泄露，都可能导致创意被抄袭，宣传先机尽失的局面。可以说，咪咕互娱是个信息安全意识超前的公司，提前想到泄密将带来的巨大代价，未雨绸缪，列出了第一个需要打的“泄密怪”。

 

 

“低效怪”

2000名员工的工作环境，如何保障工作效率？办公时间内，使用公司网络购物，玩游戏，看视频的比比皆是。在游戏公司，最尴尬的事是员工玩游戏可以说是“正常工作”。不能一刀切，也不能一刀不切，这个“低效怪”，也不好打。

 

 

 

网康放招，帮助咪咕“升级打怪”

 

针对“泄密怪”和“低效怪”，网康专家建议咪咕使用上网行为管理设备，并为咪咕量身打造了专业的解决方案。

 

大招一：审计

给“泄密怪”的大招叫做—审计。人心难测，但是行为却是可以记录和查看的。

 

 

  技能一：邮件审计：可对POP3、SMTP邮件审计，SMTP邮件外发预审，WEBMAIL审计

 

  技能二 ：关键字审计：可自行设定关键字库，便于关键字过滤；

 技能三：网页外发审计：发帖审计、记录发帖的标题、正文等，并可根据关键字进行发帖和搜索的阻断；

 

 技能四：Telnet，FTP审计：可以对FTP、Telnet上传、下载文件进行记录；

 

技能五：IM审计：对聊天软件进行审计 ；

 

 

网康上网行为管理全面将员工与外界对接的出口把控住，防止出现游戏创意被盗取、推广方案泄露的糟糕局面。

 

 

大招二：分而治之

对于“低效怪”，网康放的大招是：分而治之。针对不同类型的员工，采用不同的管控策略。

 

  技能一：应用控制，根据人员、地点、时间、应用名称放行和阻断。也就是说，游戏开发人员使用游戏的应用和网页，但是像财务等对于游戏开发相关度低的部门就不可以使用。

 

 技能二：应用限额：控制应用可使用的时长/流量，只要在不超过限额的情况下可以灵活分配使用方式，为企业提供更加人性化的管理方式。

 

选择神助攻，避免“猪队友”陷阱

 

咪咕互动较终选择网康做“助攻”是有原因的。在社会分工越来越细致的当下，每个公司都需要依存于其他人提供的服务，这样形成的了一个互帮互助的生存系统，只要每个环节各司其职，这个系统就能让每个单位都获利。但是这个系统也是相当脆弱的，任何一个环节的出错都可能导致毁灭性的后果。所以，每个环节都应当尽可能的给予较稳定的配置。

 

网康因为有能力为咪咕提供了较稳定的配置而受到青睐。

 

稳定保障一：双机热备

两台设备为网络提供了双保险，一旦其中一台出现问题，另一台立刻顶上，使网络的安全性和稳定性都得到了保证。

 

 

稳定保障二：专业服务

在项目推进的过程中，网康在网络管理方面的专业性得到了充分的体现，“做事认真，业务专业”是客户对我们的评价。不仅如此，在网络安全的管理上还提供了很多前瞻性的建议。这给咪咕网络管理提供了第二道稳定保障。

 

 

 网康设备双机热备为客户保驾护航

 

在咪咕互娱这次“打怪”的过程中，网康作为其中一环，提供了令人满意的产品和可靠的服务保障。与游戏对抗一样，选择队友要慧眼识别专业、稳定的神助攻，避免“猪队友”。相信在未来，越来越多的企业需要与网康一起，完成一次次商业战场的升级。

玩过游戏的人都知道，游戏人物的成长，取决于打小怪的经验值，每一次升级都是一次能力质的飞跃。在培养角色过程中，不同风格的人因为关注点不同，培养出的人物能力侧重点也不尽相同，最终，微小的差异会形成不同的优势。企业的成长又何尝不是如此，每次解决问题都是一次“打怪”。在资源有限的状况下，投入天平的倾斜，可以打造企业独特的优势，在未来发挥不可估量的作用。

 

 

“泄密”+“低效”二怪临头

 

咪咕互娱是中国移动通信集团的全资子公司，是国内颇具影响力的游戏运营商之一。目前，咪咕互娱正在从传统运营商的游戏业务基地转型成为专业运营游戏的创新型互联网企业。

如果将转型过程看成一个“打怪晋级”的游戏，那么，咪咕将面临的是“怪”影重重的环境。如何打怪，策略是什么，将影响着转型成功与否。

 

信息安全、工作效率成为咪咕优先选择着手的两大“怪”。

 

 

“泄密怪”

游戏市场竞争激烈，游戏的创意、代码、推广策略与游戏最终在市场上的表现紧紧关联。任何一个环节信息的泄露，都可能导致创意被抄袭，宣传先机尽失的局面。可以说，咪咕互娱是个信息安全意识超前的公司，提前想到泄密将带来的巨大代价，未雨绸缪，列出了第一个需要打的“泄密怪”。

 

 

“低效怪”

2000名员工的工作环境，如何保障工作效率？办公时间内，使用公司网络购物，玩游戏，看视频的比比皆是。在游戏公司，最尴尬的事是员工玩游戏可以说是“正常工作”。不能一刀切，也不能一刀不切，这个“低效怪”，也不好打。

 

 

 

网康放招，帮助咪咕“升级打怪”

 

针对“泄密怪”和“低效怪”，网康专家建议咪咕使用上网行为管理设备，并为咪咕量身打造了专业的解决方案。

 

大招一：审计

给“泄密怪”的大招叫做—审计。人心难测，但是行为却是可以记录和查看的。

 

 

  技能一：邮件审计：可对POP3、SMTP邮件审计，SMTP邮件外发预审，WEBMAIL审计

 

  技能二 ：关键字审计：可自行设定关键字库，便于关键字过滤；

 技能三：网页外发审计：发帖审计、记录发帖的标题、正文等，并可根据关键字进行发帖和搜索的阻断；

 

 技能四：Telnet，FTP审计：可以对FTP、Telnet上传、下载文件进行记录；

 

技能五：IM审计：对聊天软件进行审计 ；

 

 

网康上网行为管理全面将员工与外界对接的出口把控住，防止出现游戏创意被盗取、推广方案泄露的糟糕局面。

 

 

大招二：分而治之

对于“低效怪”，网康放的大招是：分而治之。针对不同类型的员工，采用不同的管控策略。

 

  技能一：应用控制，根据人员、地点、时间、应用名称放行和阻断。也就是说，游戏开发人员使用游戏的应用和网页，但是像财务等对于游戏开发相关度低的部门就不可以使用。

 

 技能二：应用限额：控制应用可使用的时长/流量，只要在不超过限额的情况下可以灵活分配使用方式，为企业提供更加人性化的管理方式。

 

选择神助攻，避免“猪队友”陷阱

 

咪咕互动最终选择网康做“助攻”是有原因的。在社会分工越来越细致的当下，每个公司都需要依存于其他人提供的服务，这样形成的了一个互帮互助的生存系统，只要每个环节各司其职，这个系统就能让每个单位都获利。但是这个系统也是相当脆弱的，任何一个环节的出错都可能导致毁灭性的后果。所以，每个环节都应当尽可能的给予最稳定的配置。

 

网康因为有能力为咪咕提供了较稳定的配置而受到青睐。

 

稳定保障一：双机热备

两台设备为网络提供了双保险，一旦其中一台出现问题，另一台立刻顶上，使网络的安全性和稳定性都得到了保证。

 

 

稳定保障二：专业服务

在项目推进的过程中，网康在网络管理方面的专业性得到了充分的体现，“做事认真，业务专业”是客户对我们的评价。不仅如此，在网络安全的管理上还提供了很多前瞻性的建议。这给咪咕网络管理提供了第二道稳定保障。

 

 

 网康设备双机热备为客户保驾护航

 

在咪咕互娱这次“打怪”的过程中，网康作为其中一环，提供了令人满意的产品和可靠的服务保障。与游戏对抗一样，选择队友要慧眼识别专业、稳定的神助攻，避免“猪队友”。相信在未来，越来越多的企业需要与网康一起，完成一次次商业战场的升级。

玩过游戏的人都知道，游戏人物的成长，取决于打小怪的经验值，每一次升级都是一次能力质的飞跃。在培养角色过程中，不同风格的人因为关注点不同，培养出的人物能力侧重点也不尽相同，最终，微小的差异会形成不同的优势。企业的成长又何尝不是如此，每次解决问题都是一次“打怪”。在资源有限的状况下，投入天平的倾斜，可以打造企业独特的优势，在未来发挥不可估量的作用。

 

 

“泄密”+“低效”二怪临头

 

咪咕互娱是中国移动通信集团的全资子公司，是国内颇具影响力的游戏运营商之一。目前，咪咕互娱正在从传统运营商的游戏业务基地转型成为专业运营游戏的创新型互联网企业。

如果将转型过程看成一个“打怪晋级”的游戏，那么，咪咕将面临的是“怪”影重重的环境。如何打怪，策略是什么，将影响着转型成功与否。

 

信息安全、工作效率成为咪咕优先选择着手的两大“怪”。

 

 

“泄密怪”

游戏市场竞争激烈，游戏的创意、代码、推广策略与游戏最终在市场上的表现紧紧关联。任何一个环节信息的泄露，都可能导致创意被抄袭，宣传先机尽失的局面。可以说，咪咕互娱是个信息安全意识超前的公司，提前想到泄密将带来的巨大代价，未雨绸缪，列出了第一个需要打的“泄密怪”。

 

 

“低效怪”

2000名员工的工作环境，如何保障工作效率？办公时间内，使用公司网络购物，玩游戏，看视频的比比皆是。在游戏公司，最尴尬的事是员工玩游戏可以说是“正常工作”。不能一刀切，也不能一刀不切，这个“低效怪”，也不好打。

 

 

 

网康放招，帮助咪咕“升级打怪”

 

针对“泄密怪”和“低效怪”，网康专家建议咪咕使用上网行为管理设备，并为咪咕量身打造了专业的解决方案。

 

大招一：审计

给“泄密怪”的大招叫做—审计。人心难测，但是行为却是可以记录和查看的。

 

 

  技能一：邮件审计：可对POP3、SMTP邮件审计，SMTP邮件外发预审，WEBMAIL审计

 

  技能二 ：关键字审计：可自行设定关键字库，便于关键字过滤；

 技能三：网页外发审计：发帖审计、记录发帖的标题、正文等，并可根据关键字进行发帖和搜索的阻断；

 

 技能四：Telnet，FTP审计：可以对FTP、Telnet上传、下载文件进行记录；

 

技能五：IM审计：对聊天软件进行审计 ；

 

 

网康上网行为管理全面将员工与外界对接的出口把控住，防止出现游戏创意被盗取、推广方案泄露的糟糕局面。

 

 

大招二：分而治之

对于“低效怪”，网康放的大招是：分而治之。针对不同类型的员工，采用不同的管控策略。

 

  技能一：应用控制，根据人员、地点、时间、应用名称放行和阻断。也就是说，游戏开发人员使用游戏的应用和网页，但是像财务等对于游戏开发相关度低的部门就不可以使用。

 

 技能二：应用限额：控制应用可使用的时长/流量，只要在不超过限额的情况下可以灵活分配使用方式，为企业提供更加人性化的管理方式。

 

选择神助攻，避免“猪队友”陷阱

 

咪咕互动较终选择网康做“助攻”是有原因的。在社会分工越来越细致的当下，每个公司都需要依存于其他人提供的服务，这样形成的了一个互帮互助的生存系统，只要每个环节各司其职，这个系统就能让每个单位都获利。但是这个系统也是相当脆弱的，任何一个环节的出错都可能导致毁灭性的后果。所以，每个环节都应当尽可能的给予较稳定的配置。

 

网康因为有能力为咪咕提供了较稳定的配置而受到青睐。

 

稳定保障一：双机热备

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稳定保障二：专业服务

在项目推进的过程中，网康在网络管理方面的专业性得到了充分的体现，“做事认真，业务专业”是客户对我们的评价。不仅如此，在网络安全的管理上还提供了很多前瞻性的建议。这给咪咕网络管理提供了第二道稳定保障。

 

 

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在咪咕互娱这次“打怪”的过程中，网康作为其中一环，提供了令人满意的产品和可靠的服务保障。与游戏对抗一样，选择队友要慧眼识别专业、稳定的神助攻，避免“猪队友”。相信在未来，越来越多的企业需要与网康一起，完成一次次商业战场的升级。

玩过游戏的人都知道，游戏人物的成长，取决于打小怪的经验值，每一次升级都是一次能力质的飞跃。在培养角色过程中，不同风格的人因为关注点不同，培养出的人物能力侧重点也不尽相同，最终，微小的差异会形成不同的优势。企业的成长又何尝不是如此，每次解决问题都是一次“打怪”。在资源有限的状况下，投入天平的倾斜，可以打造企业独特的优势，在未来发挥不可估量的作用。

 

 

“泄密”+“低效”二怪临头

 

咪咕互娱是中国移动通信集团的全资子公司，是国内颇具影响力的游戏运营商之一。目前，咪咕互娱正在从传统运营商的游戏业务基地转型成为专业运营游戏的创新型互联网企业。

如果将转型过程看成一个“打怪晋级”的游戏，那么，咪咕将面临的是“怪”影重重的环境。如何打怪，策略是什么，将影响着转型成功与否。

 

信息安全、工作效率成为咪咕优先选择着手的两大“怪”。

 

 

“泄密怪”

游戏市场竞争激烈，游戏的创意、代码、推广策略与游戏最终在市场上的表现紧紧关联。任何一个环节信息的泄露，都可能导致创意被抄袭，宣传先机尽失的局面。可以说，咪咕互娱是个信息安全意识超前的公司，提前想到泄密将带来的巨大代价，未雨绸缪，列出了第一个需要打的“泄密怪”。

 

 

“低效怪”

2000名员工的工作环境，如何保障工作效率？办公时间内，使用公司网络购物，玩游戏，看视频的比比皆是。在游戏公司，最尴尬的事是员工玩游戏可以说是“正常工作”。不能一刀切，也不能一刀不切，这个“低效怪”，也不好打。

 

 

 

网康放招，帮助咪咕“升级打怪”

 

针对“泄密怪”和“低效怪”，网康专家建议咪咕使用上网行为管理设备，并为咪咕量身打造了专业的解决方案。

 

大招一：审计

给“泄密怪”的大招叫做—审计。人心难测，但是行为却是可以记录和查看的。

 

 

  技能一：邮件审计：可对POP3、SMTP邮件审计，SMTP邮件外发预审，WEBMAIL审计

 

  技能二 ：关键字审计：可自行设定关键字库，便于关键字过滤；

 技能三：网页外发审计：发帖审计、记录发帖的标题、正文等，并可根据关键字进行发帖和搜索的阻断；

 

 技能四：Telnet，FTP审计：可以对FTP、Telnet上传、下载文件进行记录；

 

技能五：IM审计：对聊天软件进行审计 ；

 

 

网康上网行为管理全面将员工与外界对接的出口把控住，防止出现游戏创意被盗取、推广方案泄露的糟糕局面。

 

 

大招二：分而治之

对于“低效怪”，网康放的大招是：分而治之。针对不同类型的员工，采用不同的管控策略。

 

  技能一：应用控制，根据人员、地点、时间、应用名称放行和阻断。也就是说，游戏开发人员使用游戏的应用和网页，但是像财务等对于游戏开发相关度低的部门就不可以使用。

 

 技能二：应用限额：控制应用可使用的时长/流量，只要在不超过限额的情况下可以灵活分配使用方式，为企业提供更加人性化的管理方式。

 

选择神助攻，避免“猪队友”陷阱

 

咪咕互动最终选择网康做“助攻”是有原因的。在社会分工越来越细致的当下，每个公司都需要依存于其他人提供的服务，这样形成的了一个互帮互助的生存系统，只要每个环节各司其职，这个系统就能让每个单位都获利。但是这个系统也是相当脆弱的，任何一个环节的出错都可能导致毁灭性的后果。所以，每个环节都应当尽可能的给予最稳定的配置。

 

网康因为有能力为咪咕提供了较稳定的配置而受到青睐。

 

稳定保障一：双机热备

两台设备为网络提供了双保险，一旦其中一台出现问题，另一台立刻顶上，使网络的安全性和稳定性都得到了保证。

 

 

稳定保障二：专业服务

在项目推进的过程中，网康在网络管理方面的专业性得到了充分的体现，“做事认真，业务专业”是客户对我们的评价。不仅如此，在网络安全的管理上还提供了很多前瞻性的建议。这给咪咕网络管理提供了第二道稳定保障。

 

 

 网康设备双机热备为客户保驾护航

 

在咪咕互娱这次“打怪”的过程中，网康作为其中一环，提供了令人满意的产品和可靠的服务保障。与游戏对抗一样，选择队友要慧眼识别专业、稳定的神助攻，避免“猪队友”。相信在未来，越来越多的企业需要与网康一起，完成一次次商业战场的升级。